el director de la FMI Departamento de Asia Pacífico, Krishna Srinivasanreveló que la India seguirá siendo el país del mundo economía de más rápido crecimientosiempre y cuando el país fundamentos macroeconómicos sigue siendo fuerte.
En una entrevista el martes, dijo a PTI: “Se espera que India siga siendo la economía de más rápido crecimiento del mundo. Proyectamos un crecimiento del siete por ciento en el año fiscal 24-25, respaldado por una recuperación del consumo rural, ya que ha habido cosechas favorables. “Se espera que la inflación disminuya al 4,4 por ciento en el año fiscal 24-25, a pesar de cierta volatilidad a medida que los precios de los alimentos se normalicen”.
En cuanto a otros fundamentos, dijo: “A pesar de las elecciones, la consolidación fiscal sigue en camino. La posición de las reservas es sólida. En términos generales, los fundamentos macroeconómicos de la India son sólidos”. Propuso además que después de las elecciones, las prioridades de reforma del país deberían centrarse en tres áreas clave.
“Uno de los problemas es la creación de empleos en la India. En ese contexto, creo que la implementación de los códigos laborales, que se aprobaron en 2019-2020, es importante porque permitirán que los mercados laborales sean más flexibles y al mismo tiempo brindarán protección social a los trabajadores”, dijo. .
También destacó que el país podría necesitar eliminar ciertas barreras comerciales para seguir siendo competitivo, ya que las políticas comerciales liberales permiten que las empresas productivas prosperen. “Hay una mayor competitividad y eso, por sí solo, puede crear empleos. Creo que es importante que se eliminen más restricciones comerciales”, añadió.
Sugirió que mejorar la infraestructura tanto física como digital serían reformas clave, pero también enfatizó la necesidad de centrarse en las reformas agrícolas y agrarias. “Hay que pensar en términos de fortalecer la educación y las capacidades”, afirmó.
Srinivasan también destacó la importancia de invertir en la capacitación de la fuerza laboral. “En una economía capaz de generar más empleos en el sector de servicios, tener las habilidades adecuadas es crucial. Por eso, invertir en educación y capacitar a la fuerza laboral es muy importante”, afirmó.
El director del FMI también señaló que fortalecer la red de seguridad social es otra reforma necesaria.
“Por último, diría que todavía hay mucha burocracia. Mejorar el entorno empresarial será un aspecto crucial. Éstas son algunas de las reformas a las que daría prioridad”, añadió Srinivasan.
Explicó que la burocracia se refiere a reglas, regulaciones y procedimientos burocráticos que muchas veces ralentizan o dificultan los procesos, dificultando que las cosas se hagan de manera eficiente. Se asocia comúnmente con procedimientos gubernamentales u organizacionales.
Srinivasan compartió ejemplos de “burocracia” en la India, señalando que para algunos inversores, ingresar al mercado indio, establecer inversiones o adquirir terrenos para grandes proyectos puede ser un desafío. Salir de una empresa o cerrarla también puede plantear dificultades.
“Estos son sólo dos ejemplos, pero yo diría que mercado de trabajo Cuestiones como los códigos laborales siguen siendo disuasorias. Estos son los tipos de reformas que deben abordarse en el futuro”, afirmó.
Afirmó que la tasa de desempleo cayó al 4,9 por ciento, ya que tanto la participación en la fuerza laboral como la relación empleo-población han ido aumentando.
Por ejemplo, la participación en el mercado laboral es ahora del 56,4 por ciento, mientras que la relación empleo-población es de alrededor del 53,7 por ciento, ambas tendencias han seguido una tendencia ascendente desde los años cuarenta. Señaló que estas tendencias existían anteriormente, pero gran parte del crecimiento se ha observado entre los trabajadores autónomos.
Srinivasan también indicó que la reciente tendencia de los trabajadores del país “hacia el sector agrícola de baja productividad” surgió porque “los empleos que se generan no son los mejores”.
También expresó su preocupación por la baja participación femenina en la fuerza laboral del país y el problema actual del desempleo juvenil.
“Existen varias cifras, pero todos podemos estar de acuerdo en que la participación femenina en la fuerza laboral es más baja y el desempleo juvenil es bastante alto. En vista de eso, debe haber un enfoque en mejorar el entorno para generar empleos”, dijo. .
